Заготовка за проба в целева посока. Техника на прицел: добре забравено старо

Обучението в целева насока винаги е безплатно висше образование с гаранция за работа за няколко години след дипломирането.

За тези кандидати, които искат да учат на бюджетна основа и впоследствие да работят по своята специалност, получаването на такава посока е заветна мечта, билет за бъдещето, път към перспективи за кариера.

Кой има право да издаде целево направление, как един кандидат в университет може да го получи, какви могат да бъдат основанията за отказ за издаване - всички тези въпроси ще разгледаме в тази статия.

Учете с гаранция за работа

Схемата за целенасочено обучение е позната в Русия от дълго време. По-рано, в съветско време, всички университети разпределяха завършилите си в различни региони на страната, където новосеченият специалист трябваше да започне кариерата си. В момента няма задължително разпределение, но държавата остава заинтересована липсата на кадри в страната да се запълни равномерно.

На фона на стотици хиляди дипломирани юристи, икономисти и мениджъри, много кандидати смятат, че професии като ветеринарен лекар, еколог, историк не са съвсем престижни - проблемът със заетостта по специалността остава доста остър. Мнозина имат призвание, но заради ниските заплати не стават учители, лекари.

Обучението в целеви области до известна степен решава проблема с кадрите: същността му е, че държавата или частното предприятие плаща за обучението на студента. След дипломирането си млад специалист трябва да си намери работа в организацията, от която е получил препоръката, и да работи в нея 3-5 години.

Ако завършилият се откаже да „тренира“, ще трябва да върне цялата сума, изразходвана за професионалното му обучение.

Получаването на образование по този начин може да се нарече преференциално, тъй като е по-лесно да влезете в желания факултет - преминаващият резултат според резултатите от USE е по-нисък. В редки случаи (когато става въпрос за популярна специалност), изискванията към конкурентите могат да бъдат доста строги. Едно направление се издава само на едно конкретно лице, не може да бъде прехвърлено на друг кандидат, забранено е да се използва за прием в няколко университета.

Целевият прием предполага обучение въз основа на договори, сключени между представител на висше учебно заведение и:

  • федерален държавен орган (например Генералната прокуратура на Руската федерация, Главното управление на Следствения комитет на Руската федерация);
  • държавен орган на съставно образувание на Руската федерация (например с общински орган на съставно образувание на Руската федерация за разпределяне на целеви места за обучение в медицински университети);
  • държавна общинска институция (насочване от училище, гимназия към педагогически университети);
  • държавна компания или предприятие, където има дял от държавни средства в уставния капитал (Роснефт, Газпром);
  • търговско предприятие, което има средства да плаща за обучението на бъдещия си персонал.

Основно препоръчанията се получават от държавата: това могат да бъдат правоприлагащи органи (прокуратура), лечебни заведения, образователни институции, които разчитат на интереса на млади учители-възпитаници към тях и т. н. Големите предприятия също могат да плащат за обучението на студенти. Процедурата за получаване на възможност за обучение за сметка на държавна или друга организация е различна във всеки конкретен случай, тъй като общите разпоредби се коригират, като се вземат предвид профила на избраната специалност и правилата на образователната институция.

Между другото, законодателството в областта на образованието позволява целево допускане до обучение и на тези, които са завършили училище не тази година, а по-рано. За такива граждани в допълнение към списъка с необходимите документи е необходимо да представят данни за работа или обучение за периода от момента на получаване на средно образование до приема.

Институт на прокуратурата

През последните двадесет години прокуратурата активно използва набирането на кадри по целево направление. Не е толкова лесно да попълните редиците на прокурорите - трябва да преминете редица специални тестове и да изпълните определени изисквания, които се прилагат за държавните служители. Освен това работата в правоприлагащите органи предполага устойчивост на стрес, отдаденост на работата, високи морални принципи и отлично познаване на руския език, история и др. Ако отговаряте на изброените критерии, можете да получите направление за обучение в университет от прокуратурата.

За да направите това, трябва да се свържете с регионалната прокуратура или специализиран отдел (транспорт, околна среда) и в рамките на срока, посочен на официалния уебсайт (обикновено преди 20 юни 2016 г., в който се планира да влезете в института) , кандидатствайте за препоръка.

Към заявлението трябва да бъдат представени следните документи:

  • сертификат (ако все още не е получен, тогава декларация за академични резултати за първата половина на годината);
  • съгласието му да работи в прокуратурата;
  • автобиография, личен запис на персонала;
  • копие от паспорта (всички попълнени страници се копират);
  • характеристики от училище или лицей;
  • копие от военната карта;
  • медицинско свидетелство (форма 086).

Допълнително е необходимо да се подложи на психологическа диагностика (тестване) за годност за професията.

След разглеждане документите се изпращат в Главното управление на Генералната прокуратура на Руската федерация, където определят броя на местата, разпределени за обучение.

При достатъчно места се издава писмено направление от отдел ЧР на районната прокуратура.

Различни обстоятелства могат да доведат до отказ за екстрадиция. По този начин наличието на криминално досие на кандидат, както и на близки роднини, няма да му позволи да стане служител на този отдел. Освен това психологическите характеристики на характера, идентифицирани по време на тестването, също могат да се превърнат в пречка за работа.

При вземане на решение за целеви прием ще се вземе предвид здравословното състояние на бъдещия служител на прокурора - има списък, който показва видовете заболявания, които изключват възможността за работа в държавни органи (например тежки заболявания на нервната система , зрителни увреждания, рак и др.) ).

Ако сте преминали тестовете и здравето ви е наред, ще ви бъде дадено направление, обучението по което се провежда само във факултета на Института на прокуратурата в редовна форма. Този факултет не е наличен във всички юридически училища. В страната има няколко такива университета - в Саратов, Екатеринбург, Москва, Санкт Петербург. Практиката показва, че препоръките се дават на най -близкото висше учебно заведение, както и на неговите клонове, които са в много градове.

Дори и с желания документ за бюджетно образование в ръка, никой не отмени отличните знания при прием:

  • Изпитът трябва да бъде с високи резултати по история, руски език и литература.
  • Средният резултат за записване е малко по-нисък, отколкото за кандидатите по обичайния начин, но също така трябва да бъде преодолян. В противен случай не може да става дума за записване, дори и да сте „мишена“. Обикновено средният резултат в трите дисциплини за целеви кандидати е 230.
  • Ако няколко кандидата са спечелили еднакъв брой точки, тогава въпросът за приемане се решава въз основа на допълнителна информация:
    • наличието на златен (сребърен) медал,
    • почетни грамоти,
    • победи в олимпиади и др.

След дипломирането си завършил, съгласно споразумението, едно от копията от което се съхранява в отдела за персонал, е длъжен да намери работа в прокуратурата, от която е изпратен. В някои случаи, по споразумение с работодателя (представляван от Генералната прокуратура на Руската федерация), можете да останете да работите в друг регион. Ако се случи така, че по някаква причина завършил не може да стане служител в прокуратурата или е работил на длъжност по-малко от пет години, пълната цена на обучението се таксува от него.

Медицински университети

Целевата подготовка на бъдещите лекари се регулира от приетите постановления на федерално ниво: държавата е особено заинтересована от квалифициран персонал в медицинската област, за това ежегодно се изразходват големи суми от бюджета на страната.

За издаване на целеви направления към медицински университет е необходимо да се вземе решение от специална комисия към общинския орган на региона. Извършва се задълбочен мониторинг на пазара на труда, правят се изводи за липсата на специалисти от определена категория в числено изражение.

Кандидатът, който желае да получи целево направление за обучение по медицинска специалност, трябва да представи в общинския орган свидетелство за завършено средно образование, както и да събере необходимия брой „проходни“ точки. Освен това целевото обучение може да се обучава само за тези, които за първи път получават висше образование.

Важно е да знаете периода, в който се приемат заявления за реферал – ако пропуснете срока, нова възможност ще се появи едва следващата година. Информация от този вид може да бъде получена на сайта на общината или директно в медицинския университет. Така че през 2016 г. заявлението може да бъде подадено още през март, последният възможен срок за подаване е 10 юни.

В образователната институция можете да разберете какви документи трябва да бъдат представени, за да бъде прието заявлението за разглеждане. Основно:

  • заявление за издаване на целево направление - съставено по утвърден образец, образецът може да се получи от МОН, общината или университета;
  • фотокопие на граждански паспорт (листове с пълното име и регистрация на кандидата);
  • всякакви сертификати, документи, потвърждаващи участие в олимпиади, състезания и др.

След получаване на заявленията се формира списък, от който се избират най-добрите студенти според резултатите от изпита, които ще бъдат записани в първата година.

Станете учител в посоката

Как да получите целево направление за педагогически университет? Директно в университета можете да разберете списък на тези училища и лицеи, с които са сключени договори. След това трябва да преминете през интервю с директора на избраното училище, да донесете на вниманието му желанието да работи в тази конкретна институция. Ако кандидатурата ви бъде одобрена, можете лесно да получите препоръка.

Институтите и университетите с педагогически профил са готови да приемат за обучение тези, които след това ще бъдат гарантирано наети в училищата - в крайна сметка по този начин се решава проблемът с недостига на учители. Те са особено лоялни към тези, които желаят да работят като учител в отдалечени райони, села, селища. Такива кандидати са малко, така че не им е трудно да преминат конкурса.

В някои университети в Москва са създадени специално места за целево набиране само на завършили столицата.

Например, в Московския педагогически университет са разпределени над 100 места за завършили училища в град Москва и Московска област. Тази институция отдавна практикува обучение по препоръка от областните образователни отдели на Москва, докато кандидатът може да участва едновременно в общото състезание. След дипломирането си младият учител ще работи в едно от училищата в областта, от което получи преференциална възможност за безплатно обучение.

Как да намеря работодател

Кандидатствайте в университета

За да намерите компанията, която ще плати за вашето обучение, трябва да отидете директно в университета, тъй като може да има списъци на онези компании, с които има договорни отношения за целево записване на студенти.

  • Например, можете да станете „мишена“ за обучение в Московския железопътен университет чрез АД „Руски железници“, „Московски столичен“.
  • Университетът РУДН ежегодно създава места за обучение на бъдещи служители на Мосенерго, Гидроспецпроект.
Свържете се с Министерството на образованието

Можете също да се свържете с ръководството на училището или сами до общината в региона, където можете да разберете от кои работодатели са получени заявления за сключване на целево споразумение. Такава информация може да бъде докладвана на Министерството на образованието на региона, както и директно до избрания университет. Необходимо е да се справите с този въпрос от зимата, в навечерието на годината на приемане.

Можете също да намерите компания сами - не е тайна, че големите предприятия също отчаяно се нуждаят от специалисти, които са готови да плащат за обучението си.

Какво да направите, когато бъде намерен работодател

Ако на заявлението ви е отговорено и проблемът е разрешен положително, тогава комисията за подбор на избраната образователна институция ще трябва да представи тристранно споразумение, което ще посочи данните на вашия бъдещ работодател и броя на годините, през които ще се изисква от вас да работиш. Внимателното четене на договора ще помогне да се избегнат неприятни изненади под формата на стриктно плащане или условия на труд (например, имаше случаи, когато договорът за целевата посока от компанията включваше както 10, така и 12 години задължителна работа).

Освен това трябва внимателно да проучите клаузите на споразумението за правата на кандидата:

  • дали ще му бъде осигурена социална подкрепа (стипендия, медицинско обслужване),
  • как се предлага да се реши въпросът за осигуряване на жилище (дали ще бъде предоставено общежитие).
  • Обърнете внимание на датата на появяване след завършване на университета - на практика е имало случаи, когато на определената дата завършил, поради забрава, не е дошъл в организацията за заетост, което впоследствие се е превърнало в причина за законно спор за възстановяване на разходите за обучението му.

В договора трябва да се посочат и уважителни причини за неизпълнението на задължението за намиране на работа от завършилия: неговото увреждане или увреждане на близки (един от родителите, съпруг, дете), специални обстоятелства (ликвидация, фалит на предприятието, и др.).

Подготвяйки се за прием, кандидатите си задават различни въпроси: какво да предпочетат - бюджетен или платен отдел, държавен или търговски университет, кой отдел да изберат в бъдеще, ще бъде ли търсена специалността? Всяка година има все повече и повече възможности. И наскоро се появи още един интересен вариант - насочена техника.

Техниката на прицел, която беше изключително популярна по времето на СССР, отново се връща на мода. Някои виждат това като връщане към държавното разпространение. В действителност всичко е много по-демократично: да действате или да не действате по препоръка от организация е ваша работа и не е толкова строго необходимо да работите пет години след завършване на университета, както в старите дни.

Правителството на Руската федерация отдавна и сериозно се тревожи за намаляването на ефективността на разходите за обучение на специалисти. В някои сектори, например в селското стопанство, медицината, образованието, има остър недостиг на кадри. Просто няма кой да работи в най-важните сфери, поддържащи икономиката и културата на страната! Поради това се появи Държавният план за обучение на персонала, Постановлението на правителството на Москва и още около 25 документа и заповеди, предназначени да установят образователния процес и да съживят целевия прием. И кандидатите имат разширени възможности: могат да кандидатстват за бюджетни, търговски или целеви места.

Съгласно закона от 2004 г. целевото обучение на специалисти се извършва по искане на общините за сметка на федералния бюджет. Създава се комисия, която да установи какви специалисти са необходими на предприятията от региона и да натрупа тази информация. Общината намира и кандидати за целеви места.

Но засега предишната схема на целенасочен прием продължава да действа в университетите: когато кандидатите се изпращат от конкретни предприятия, които плащат за тяхното образование. След като получите диплома, ще трябва да работите в това предприятие най-малко три години или да върнете всички пари за пет години обучение.

Кой и къде

Сред целевите групи са не само вчерашните ученици, но и длъжностни лица и надеждни бизнес пътници, които организации изпращат да получат второ висше или допълнително образование по MBA програми.

Целевият прием се практикува в много известни университети в Москва: Руски университет на приятелството на народите (RUDN), Руски държавен медицински университет (RSMU), Държавен университет по мениджмънт (GUU), Руска икономическа академия на името на V.I. Г.В. Плеханов, Всеруската държавна данъчна академия на Министерството на данъците и митата на Руската федерация (VGNA) и др.

Обикновено целевият прием за жителите на Москва и Московска област не се различава от този за жителите на други региони и се регулира от „Правила за целеви прием“. Въпреки това, например, в селскостопанските университети се дава предпочитание на деца от провинцията, които се ръководят от агропромишлени предприятия. А в някои образователни институции са предвидени места специално за приемане на кандидати от Чечения или за завършили училища в Москва и Московска област. Така през 2006 г. Московският държавен педагогически университет (MSPU) разпредели 158 места за редовно обучение в различни специалности, от история до компютърни науки, и 24 места за задочно обучение. В някои университети "целеви студенти" се приемат само за дневно обучение (RSMU), в други - и за вечерно обучение (MGIU).

Изисква се конкуренция

Кандидатите в целевата посока подлежат на отделен конкурс - като правило той не е голям. Въпреки това, в секретариата на Московския държавен агроинженерен университет. В.П. Горячкина казва, че е трудно да се предвиди. Ако например тази година има малко кандидати, то през следващата година предприятията могат да изпратят твърде много кандидати и конкурсът няма да бъде по -нисък, отколкото за бюджетните места. Обикновено няма ограничения за специалностите, в целевата насока можете да кандидатствате поне за "Механизация на земеделието", най-малко за "Икономика и управление в предприятията". Единственото „но“ е, че определен факултет е посочен в посоката и няма да можете спешно да преминете към друг.

Броят на целевите места се регулира от образователните институции. Основното условие е приемът да се извършва по конкурс. Правилата на някои университети определят поне 2 човека на място, други - 1.2. Ако има твърде малко желаещи, местата се намаляват. Но университетът няма право да увеличава броя на местата след началото на приемните изпити.

Обикновено, за да попаднете сред учениците, е достатъчно да положите изпити за поне три класа. Например за държавните служители преминаващият резултат може да бъде 40, а за целевите студенти за същата специалност - само 29. Освен това в някои университети, например в Московския държавен минен университет (MGGU), комисията за подбор, когато лично разглежда въпроса, взема предвид такива заслуги на кандидата, като участие в олимпиади, собствени творчески разработки, награди - и може да го запише в първата година, дори ако не е издържал конкурса.

Бъди внимателен

За да получите направление и да се запишете в университет за целево записване, трябва да се свържете с директора на училището, който е готов да подаде петиция до общината вместо вас, или директно до общината, където се получават заявления от работодатели. Друг вариант е сами да намерите институция, която ще се съгласи да плати за вашето обучение: може да бъде или голямо държавно предприятие, или малка търговска фирма. Хелена, студент от МИИТ: „Влязох в целевото направление през 2005 г., като издържах един изпит за четворка и два за тройка. познати на целевите целеви групи получиха препоръки от организации, в които работят родителите им. фирма, напускат и изплащат дълга в вноски."

По-добре е да подадете заявление в края на май и да започнете да се занимавате с този въпрос още по-рано - през зимата и пролетта. Заедно със заявлението до комисията за подбор трябва да представите тристранно споразумение, което се сключва между Клиента (предприятие), Изпълнителя (университет) и Потребителя (Вие). Бъдете внимателни при подписване на договора, прочетете и обсъдете всички негови точки с вашите родители или познати, запознати с юриспруденцията. Документите може да показват, че трябва да работите три години или може би десет ...

Как правилно да съставят документите, те ще обяснят в комисията за подбор на университета и в общината или отдела за персонал на организацията. Договорът трябва да бъде подписан от мениджъра, главен счетоводител на бъдещия работодател и запечатан. Ако нямате време да представите договора на приемната комисия навреме, тогава ще бъдете отстранен от участие в конкурса за целево обучение.

По време на проучването са възможни форсмажорни обстоятелства, които също се договарят предварително в договора. Например, ако сте изключени от университета поради лошо обучение, вече няма да бъдете възстановени при същите условия. Ако причината е валидна, тогава договорът ще трябва да бъде сключен отново, но като се вземе предвид предишният период на обучение. Следва да се предвиди отлагане на договорните задължения в случаи като отпуск по майчинство, отпуск за отглеждане на дете или отпуск.

Има проблем...

Наистина е по-лесно да се запишете в посоката - при такива преференциални условия само твърдо пропадащи студенти не влизат в университета. Максим, студент от Държавния университет по мениджмънт (ГУУ): "Не се притеснявах много за състезанието. Когато резултатите бяха публикувани след изпитите, целевите студенти бяха отбелязани там отделно. Видях първите си четири и разбрах, че ще вляза Основното за мен е, че перспективите са веднага ясни: няма нужда да озадачавате къде да отидете на работа и дори можете да получите стаж във „вашото“ предприятие.

Единственият проблем за обикновения кандидат е да получи препоръка. Лесно се дава на бъдещи лекари, учители и земеделски работници, които след това са готови да работят в пустошта. В университети от съответния профил, в някои специалности, са насочени до 40% от бюджетните места. А в по -престижни учебни заведения за сметка на държавата често учат роднини или деца на длъжностни лица. След дипломирането те намират убедителна и основателна причина да не изпълнят условията на договора. Така се оказва, че основната идея за насочване на практика не се прилага.

Кандидатите, които участват в общия конкурс, са недоволни от нововъведението. Поради факта, че част от бюджетните места отиват за целеви групи, те трябва да издържат изпитипо -силна конкуренция. В резултат на това студентите учат безплатно, които не винаги заслужават това, но са успели да получат указания. А по-способните се оказват "извън борда" или са принудени сами да плащат за образование.

Някои експерти виждат изхода в "обезличаването" на целевия прием. С други думи, общините трябва да предоставят информация за броя на необходимите специалисти, но не и целеви списъци. А университетите ще избират най-добрите за разпределените места от желаещите да учат в областите. И едва след записване първокурсниците ще сключат договори.

Във всеки случай е твърде рано да се съди доколко прицелната техника се е оправдала, от които има повече - минуси или плюсове. Вероятно бъдещето ще покаже това, когато настоящите студенти се присъединят към редиците на завършилите.

По същество как може един кандидат да получи препоръка?

Валентин Виноградов, първи зам.-ректор - зам.-ректор по учебната дейност на МИИТ:

- За да влезете в Московския държавен железопътен университет при условията на целево обучение, трябва да покажете посоката на организацията, с която университетът е сключил споразумение за такова обучение, да издържите приемните изпити и да преминете състезанието. Клоновете на руските железници, групата компании Трансстрой, Московското метро, ​​изследователските и проектантски институти (VNIIZhT, VNIIAS, Transelektroproekt) и други редовно изпращат кандидати в нашия университет.

Николай Останий, ръководител на катедра за организиране на нов прием в Московския държавен педагогически университет:

- Областните образователни отдели на Москва изпращат кандидати в нашия университет. Ученик в гимназията може да се свърже с директора на училището с искане да изпрати документи за целеви прием в Московския държавен педагогически университет, като посочи факултета и специалността. Впоследствие възпитаникът на университета ще работи в едно от училищата в областта.

Въвеждането на целеви прием е полезно както за университети, така и за студенти: кандидатът първоначално е ясно професионално ориентиран, познава целите си, учи по-добре и при постъпване може да участва в две състезания едновременно - редовни и целеви.

Елена Мартиненко, ръководител на отдела за организиране на прием на студенти, университет РУДН:

- Целевият прием в университета RUDN се основава на двустранни споразумения между университета RUDN и съставните образувания на Руската федерация, както и на споразумения между университета RUDN и големи предприятия, предимно в Московския регион: LLC Специален проектно -изследователски институт "Гидроспецпроект", JSC Energy и Електрификация Мосенерго и др.

Кандидатите, които искат да кандидатстват за препращане от съставна единица на Руската федерация, могат да бъдат посъветвани да се свържат с Министерството на образованието или Министерството на образованието (в зависимост от региона) на тяхното съставно образувание на Руската федерация и да разберат кои университети, за какви специалности и при какви условия могат да участват в състезанието за целеви места. Кандидатите, желаещи да се запишат в университети по препоръка от работодател-предприятие, трябва да разберат от кои предприятия от региона, с кои университети са сключени съответните договори за обучение на специалисти (съгласно постановлението на правителството на Руската федерация на 19.09.1995 г. N 942).

30.01.2017

Процедурата за прием във висши учебни заведения през 2017 г. се определя със Заповед на Министерството на образованието и науката на Русия от 14 октомври 2015 г. № 1147 (изменена на 29 юли 2016 г.) „За одобряване на Процедурата за допускане до обучение в образователни програми на висшето образование – бакалавърски програми, специалност програми, магистърски програми“.

В него бяха направени важни промени със Заповед на Министерството на образованието и науката на Русия от 29 юли 2016 г. № 921, които се прилагат при приемане за обучение в образователни програми на висшето образование - бакалавърски програми, специализирани програми, магистърски програми, започващи от учебната 2017/18г.

Кой може да отиде в университет?

Съгласно тези документи висшите учебни заведения на Руската федерация приемат граждани на Руската федерация със средно (пълно) общо или средно професионално образование, чужди граждани и лица без гражданство, живеещи на нейна територия, както и сънародници от съседни страни. Тези граждани имат право да получават на конкурсна основа безплатно висше професионално образование в държавни висши учебни заведения, ако образование от това ниво се получава за първи път.

Какво ви е необходимо, за да влезете в университет?



За да влезете в университета, са ви необходими следните документи:

  • Изявление;
  • Документ за завършено общо образование (оригинал или копие);
  • Оригинал или фотокопие на документи, доказващи неговата самоличност, гражданство;
  • 6 снимки с размери 3х4 см (черно-бяла или цветна снимка на матова хартия, направени през 2015 г.);
  • Кандидатите, които имат специални права при прием във висши учебни заведения, установени от законодателството на Руската федерация, предоставят по свое усмотрение оригинал или фотокопие на съответните документи.
  • Медицинско свидетелство под формата 086-U или 026-U
  • от млади мъже военна книжка или удостоверение за регистрация.

Документ за средно общо или специално образование (сертификат - за завършили училище; удостоверение за резултатите от обучението - за тези, които са решили да прекъснат обучението си в техникум / колеж и да получат висше образование; диплома с приложение (лист за оценки) и нейно копие - когато документите се подават в колеж след колеж).


Удостоверение за полагане на единния държавен изпит, издадено след полагане на единния държавен изпит по предметите, избрани от кандидата, с посочване на получените точки. (копия се предават на комисията на няколко университета, оригиналът се предава на университета, в който е направен действителният прием).


В допълнение към медицинско свидетелство под формата 026-U или 086-U, в някои университети, в определени специалности, се предвижда допълнителен медицински преглед.


Необходимият списък със специалности, за прием в които се изисква този сертификат, е даден на официалния уебсайт на избраното висше учебно заведение.

Лицата с увреждания, освен посочените по-горе документи, трябва да представят: заключението на психолого-медико-педагогическата комисия; удостоверение за установяване на инвалидност, издадено от федералната институция за медико-социална експертиза. Децата с увреждания от I и II групи предоставят оригинал и фотокопие на удостоверение за увреждане и заключение за липса на противопоказания за обучение в университет, издадено от федерална институция за медико-социална експертиза.

Какви документи са необходими за приемане на кореспонденция?



Подобни документи се подават в отдела за кореспонденция. В случай на придобиване на второ и последващо висше образование вместо документ за придобиване на средно образование се предоставя диплома за висше образование с приложено извлечение.

Какви са характеристиките и предимствата на дистанционното обучение?

Предимствата на тази форма на обучение включват следното:

  • учебните програми са индивидуални (някои от основните предмети могат да се изпълняват по задълбочена програма);
  • по-нисък входен бал;
  • след първата успешна сесия има възможност за преместване в щатния отдел;
  • можете да осигурите едновременно себе си и семейството си, като работите;
  • възможност за дистанционно посещение на лекции;
  • таксата за кореспондентския отдел по правило е по -ниска;
  • можете да разберете науката на абсолютно всяка възраст
  • общуване с нови хора, обединени от общи цели.

Чуждестранните граждани представят заедно с оригиналите на документите и техните преводи на руски език. Чуждестранен гражданин подава в приемната служба на руски университет:

  • заявление на руски език;
  • оригинали и надлежно заверени копия на свидетелството за образование;
  • заверен превод на руски език;
  • удостоверителен документ;
  • копие от входната виза, ако чужденец е влязъл в Руската федерация през нея;
  • 6 броя снимки 4х6;
  • за чуждестранни граждани с руско гражданство - документи, потвърждаващи гражданството.

Как да получите насочена препоръка към университет?



Целенасочено направление за обучение в университет е характеристика на получаване на висше образование, при което обучението се заплаща от държавна бюджетна или търговска организация. След завършване на университета, съгласно договора за целево обучение, възпитаникът е длъжен да работи в предприятието или в организацията, която му е дала целевата насока, времето, посочено в договора (обикновено 3 години). В случай на неизпълнение на договора от страна на студента или завършилия, последният се задължава да върне парите, изразходвани за обучението му, на организацията.

Целевите ученици, както всички останали, преминават EGE и участват в състезанието, но със специални предимства.

За да получите целевата посока, ви трябва:

  • изберете специалност и място на обучение;
  • кандидатстват в институцията, към предприятието, което издава целеви препоръки за този университет.
  • подайте заявление до общинската управа.

Примерно заявление за целево направление в университет



В заявлението трябва да се посочи формата на обучение (редовна, задочна, задочна).

Кодът за посока (специалност) трябва да съответства на кода за специалност за 2017 г.

В информацията за родителите е необходимо да се посочат изцяло фамилията, името, бащиното име на родителите, с които детето живее, местоработата им (пълно име на организацията и длъжността).

Копие от паспорта на детето не се заверява.

Характеристиката от училището трябва да бъде подписана от директора на учебното заведение.

Как да напиша заявление за прием в университет?



Обикновено формулярите за кандидатстване се предоставят от избрания университет (приемателна комисия), те могат да бъдат изтеглени на уебсайта на избрания университет. Заявлението съдържа искане за записване на кандидата в конкретно направление, специалност, факултет, катедра, като се посочват лични данни и данни за контакт.

Примерно заявление за прием в университета

(На примера на Руския държавен педагогически университет на името на А. И. Херцен)






Какви са сроковете за приемане на документи и записване на кандидатите?



През 2017 г. за редовни и задочни форми на обучение крайният срок за приемане на документи е не по-късно от 20 юни. Крайният срок за приемане на документи от кандидати въз основа на резултатите от допълнителни приемни изпити за творческа и (или) професионална ориентация е не по-рано от 7 юли, а от кандидати въз основа на резултатите от други приемни изпити, проведени от организацията самостоятелно - не по-рано от 10 юли.

За кореспондентската форма на обучение не са установени сроковете за подаване на документи, тук всичко зависи от решението на ръководството на всеки конкретен университет.

Крайният срок за завършване на приемните тестове, провеждани от организацията независимо, приключването на приемането на документи от кандидати без преминаване на посочените приемни тестове е 26 юли.

Профилни и допълнителни изпити за кандидатстващи в университети през 2017г



Освен промени в сроковете за подаване на документи, през 2017 г. бяха въведени профилни и допълнителни изпити за кандидатстващите.

Университетите са въвели отделни специализирани предмети в теста. Министерството на образованието прие такава иновация и още през 2017 г. нови правила и изисквания засегнаха 64 специалности, които включват не само творчески, но и медицински области. Бъдещите учители и филолози също ще трябва да вземат допълнителни дисциплини.

Допълнителните изпити се провеждат под формата на обичайно полагане на отделни дисциплини, но могат да се състоят и от интервюта, провеждани индивидуално с всеки кандидат. Университетите имат право самостоятелно да решават каква форма ще изглежда тестът и да го променят всяка година.

Характеристики на постъпване в университет

Прием в университета! Записване, подаване на документи и др.

Алгоритъм на приемане

Живот след изпита: приемна и приемна комисия

Когато се подготвяте за влизане в университети, е обичайно да се обмислят различни варианти и, както се казва, да се подготвят за най-лошото, надявайки се на най-доброто. Затова бъдещите кандидати не пречат да знаят, че освен бюджетна и търговска, има възможност за прием в някои специалности в така наречената „целева посока“.



Особеността на целевото набиране е, че кандидатът идва в университета не само с маркировката USE, но и с препоръка от конкретно предприятие и отдел. Поради факта, че предприятие или отдел се задължава да плати за обучението си или да отпусне средства от бюджета за обучението си, кандидатът не участва в общия конкурс, а приемните тестове преминават през специален конкурс (но не извън състезание , както мнозина погрешно вярват). В случай на успешно преминаване на тестовете, той се записва в избрания факултет, учи там и след дипломирането си отива на работа в предприятието, което гарантира за него. Задълженията на предприятието към студента, студента към предприятието, както и предприятието към университета са формализирани в тристранно споразумение. В същото време считаме за необходимо да отбележим, че целевият прием в руските университети е разделен на два вида: целево набиранеспоред квотата на Министерството на образованието и науката на Руската федерация (за държавни ведомства) и целево договорно обучение(за тези, които идват с препоръка от фирми). И въпреки че терминът „целеви набор“ законово се отнася само до първия тип, в ежедневието той е разширен.

Системата за целево набиране на персонал е изпълнена с много функции, които кандидатите, които мечтаят да се запишат в целевата посока, трябва да знаят.

Кой е в списъците?

Списъците на тези, за които предприятието ще кандидатства в университета, включват кандидати, които по някакъв начин вече са запознати с това предприятие. Оказва се, че трябва да сте познати от училище. Така е - ръководителите на предприятия "гледат" бъдещите си кадри именно на етапа, когато са в училище. Какви са начините за "гледане"? Например всички видове състезания, които компанията провежда сред учениците от региона. Или срещи с ученици в предприятието. Или тематични олимпиади, организирани или спонсорирани от предприятие. Лидерите отбелязват: кой има горящо око, кой проявява интерес, кой се показва от най-добрата страна - той има всички шансове да влезе в желания списък с изпращани кандидати. Например предприятието TATNEFT подбира потенциални кадри по този начин от няколко десетилетия и ги изпраща да учат в петролни университети в Русия.

Дори в „целеви групи“ обикновено попадат кандидати, чиито родители работят в предприятието от много години и имат авторитет. Децата често избират професията на родителите и в такива случаи ръководството на предприятието ги среща наполовина.

Има големи шансове и за тези, които имат средно специализирано образование и вече работят в предприятието. Обикновено ръководството на университета подкрепя желанието им да продължат обучението си и да получат висше образование и дава желаната посока.

Прием и обучение

Фактът, че кандидатът е в целевия списък, изобщо не означава, че той ще бъде приет в университет без конкурс. Според правилата състезанието в този случай трябва да бъде най -малко 1,2 души на място. Разбира се, това не е толкова сериозен тест като общото състезание, но въпреки това според USE се избират най -силните кандидати.

Тук има един нюанс – според договора студент, записал се на целево обучение, трябва да учи задоволително. А това, съответно, изисква способности и познания на училищната база. Следователно конкуренцията в целевия набор е необходима.

Наемане на работа

Има само една възможност за заетост за тези, които са учили в целевата посока, за чието обучение е платила компанията или за чието обучение са отпуснати средства от регионалния бюджет, само една - да се върнат и да отработят дължимия срок (който е посочен в договора), откъдето са били изпратени. Това е, от една страна, плюс, от друга, минус. Защо?

Ситуацията може да бъде следната: студентът е учил в престижен московски университет, след завършване на който можете да намерите прилична работа в столицата, а посоката е дадена от администрацията, например, на Иркутска област. Предполага се, че той ще се върне в Иркутска област.

Друга ситуация: студентка учи по целеви договор в един град, но се ожени по време на обучението си в университета. Предполага се, че тя също ще се върне и ще определи датата на падежа, дори ако семейството не планира да се премести.

Ясно е, че житейските ситуации се развиват по различни начини и е невъзможно да се предположи какво очаква човек през следващите пет години. Следователно в тристранен договор, който се подписва със заявителя, е посочено, че ако той наруши условията на договора, той се задължава да върне на компанията сумата, изразходвана за обучението си, като в някои случаи се добавя глоба към сумата. Всяка ситуация обаче се разглежда поотделно, а в някои ситуации дори има правни вратички (например бременност на завършила или здравословно състояние на завършила). По правило абсолвентите, които не са съгласни със съдбата си, се обръщат към адвокати, специализирани в такива случаи. Практиката показва, че някой успява да "пропусне" работа, докато някой, например, трябва да докладва в прокуратурата.

Нюанси на целевия прием

Говорейки за целевия прием, е трудно да се обобщи информацията, тъй като всеки университет, всяко предприятие прави свои собствени корекции в договорите, но да кажем за някои характеристики на целевия прием.
1. Целевото набиране по правило отива в индустриални университети (енергетика, нефт и газ, комуникации, лека промишленост и др.).
2. Заповедта за записване на „целеви студенти” се появява преди заповедта за записване на други студенти. Това е плюс за тези кандидати, които не са преминали целевото набиране - все още има време за подаване на документи на общо основание.
3. През 2011 г. целевият прием за квоти от Министерството на образованието и науката е не повече от 20% от общия брой бюджетни места, разпределени в университета, докато през 2010 г. делът е по-висок - 25%. През 2012 г., според министъра на образованието и науката на Руската федерация Андрей Фурсенко, целевият прием ще бъде намален с още пет процента и ще бъде 15%.
4. По отношение на CPC (целеви договорно обучение), университетът има право, съгласувано с учредителя, да установи по-висок дял от кандидатите.